听到贺经理的话后，郝主管抿了抿唇。他其实是实际上的利益既得者，他能成为主管，靠的就是前任主管给他的人脉和资源。

“贺经理，我觉得小戚不是那种人，她的事业心很重，而且她是有分寸的人。就算以后成家有小孩了，应该也不会耽误工作的。”

郝主管的良心有些过不去，他在戚卜鹤身上看到了之前女主管的影子。前主管不仅是实习期带他的师父，同样也是她的师姐。

之前他帮不了自己是师父和师姐，这次他想要试一试，看看能不能帮一次戚卜鹤。

“你觉得？你觉得有什么用吗？你可以帮她打包票吗？”贺经理问道，语气不怎么友善，“小郝啊，你还是经历的太少了，才会说出这样的傻话来。”

“行了，这份文件我已经看到了，你也可以回去了。”贺经理说道，“之前升职的事情已经定下来了，不会有改变的机会了。”

“那，如果戚卜鹤能保证短期内不要小孩呢？能不能让她破例提岗？”郝主管问道，他在非常努力地争取。

贺经理微微皱眉，视线终于落在了戚卜鹤的业绩上，难得犹豫了一下。

“这样吧，我们都是为了让公司有更好的发展。”贺经理说道，“如果她可以保证五年内不要孩子的话，我可以考虑一下。”

“贺经理，五年的时间是不是太长了一点？不如三年吧？我们还是要立足当下的。”郝主管说道。