实际上，作为教育局局长的陈稳中，对于这些问题也是有所了解的，只是他担任局长的时间并不长，很多工作还受到掣肘，很多想法并不能落到实处。

“肖局长，你刚才提到的这些问题，我也受到了不少教师的来信，我也在思考这个问题。教师队伍不稳定，我们的教育质量怎么提得高，教育战线的工作，最根本的就是体现在教育质量上面，而老师是最关键的，就以教师工作的问题为例，老师们也要养家糊口，现在一些区县的学校工资不能兑现或者不能全部兑现，老师们的生活都成了问题，还让他们怎么安心地教书育人呢？”陈稳中愁眉苦脸地道，“现在既然信访局已经关注到这个问题，我倒是有一个建议，针对部分学校教师工资不能及时兑现的问题，我们搞一个协调小组，对重点区县进行协调。”

肖冬冬想了一下，道：“这个事情，我没有什么意见，但是还得跟绍平秘书长汇报一下，然后再跟市领导汇报以后再进行，这样才师出有名。而且，这个事情，我看还得由教育局牵头。”

“那是当然，这样吧，我跟绍平联系一下，看看他怎么说，没问题的话，我再去跟高市长汇报此事，争取尽快将事情定下来。”

陈稳中当即拿起电话联系陈绍平，在电话中将事情一说，陈绍平也表示了赞同，但是又表示信访局主要是参与教师来信多、反应问题最复杂、激烈的几个学校的协调，其他的事情教育局只了解，不具体参与。陈绍平之所以这样决定，主要是信访局的日常工作也很繁忙，不可能为了一个单位的事情花费太多的精力。

实际上，如果不是这段时间老师的群众来信太多反应的问题比较集中的话，陈绍平也不会让肖冬冬专门就这个事情到教育局协调沟通的。毕竟信访局也要未雨绸缪，这些教师写信来，如果问题不能协调好，也是不稳定的因素啊。

另外还有一个原因，便是陈绍平和陈稳中的私人关系比较好，陈绍平也是希望通过这个方式来帮一把陈稳中。

肖冬冬当场表示，让接访一科副科长尹鸿生带着李南具体参与联合协调小组的工作，而她自己也会随时掌握情况，如果有必要，她也会参与协调工作。

同时肖冬冬还专门介绍了一下李南，她笑着道：“陈局长，李南同志是我们信访局新分配来的大学生，他可是天都大学的高材生，在今年组织部的招考中名列第一名呢。”

第62章 让年轻人多锻炼

对于肖冬冬的安排，朱辉心中有些不满。按说跟其他单位组成联合协调小组，由肖冬冬牵头的话，那么应该由他来负责具体执行吧。而肖冬冬却让尹鸿生去自行，还将李南也安排过去。这岂不是对他有所不信任？

他是随肖冬冬一起来教育局的，现在当着人家陈局长的面，却又将自己撇开，让朱辉心中颇为不爽。

只是肖冬冬是领导，她已经决定了的事情，朱辉也没有办法反对，特别是这种在外面的场合，他更是连提建议的机会都没有。

李南虽然有些意外，但是倒也乐于接受这样的安排。

在外面跑一跑，可以接触更多的人和事，更有助于积累自己的人脉。

而且看得出来，肖冬冬对自己还是比较看重的，这可是好事情。