“但是我实际上只拿了六千元，而且每天晚上都要加班到11点，早上七点半就开始工作了。”王先生说到这里又无声地叹了口气。

接着继续说：“后来六月份的时候，我发现他们并没有给我支付五险，于是我去问管理层，那边的回复说后期会补缴。”

“八月份我又问了一次，依旧是一样的答案！所以我想委托您帮帮我。”

“好，我大概明白了，您这种情况是可以提交

证据申请劳动仲裁的。”岳渟渊给他泡了一杯茶。

“谢谢岳律师，我能不能委托您帮我申请啊，您看我一个工人啥也不懂的。”

“当然可以了，但是您需要提供一些材料给我。”

“您说！您说！”王先生捧着茶杯激动地应声。

“第一个，是需要证明您在这所公司的加班情况，比如上下班打卡、加班通知、公司的制度文件中规定的工作时间等。”

“第二个是能够证明，您在调过来之前，他们答应您的条件的聊天记录或者通话录音。”

“第三是公司给您的工资转账记录和工资条，以及医社保无缴纳的证明。”

王先生止不住点头：“有的、有的！都有的！我都能提供的。”

岳渟渊给他续上茶：“都能够证明的话事情就好办多了，我们可以主张让对方支付双倍工资差额、经济补偿金以及加班费用。”

“拜托您了岳律师！”男人的眼眶里充盈着感谢，激动地道谢。

“别客气，您先坐会，我把委托合同弄一下，你看一下，没问题的话我们就能签字了。”